Zoekmachinemarketing is hot. Pas rond 2005 werd het onderwerp actueel. De belangstelling ervoor is dus van recente datum. En dat is logisch. Zoekmachines spelen een zeer grote rol in het oriëntatie-, informatievoorzienings- en koopproces op en via internet. Een website-eigenaar die meer bezoekers wil trekken, komt automatisch uit bij zoekmachineoptimalistie.
Zoekmachinemarketing (ook wel search engine marketing) is het geheel aan activiteiten bedoeld om een webpagina hoog te laten scoren in de zoekresultaten van een zoekmachine, op voor de webpagina relevante trefwoorden of zoektermen. Hoe hoger een website scoort, hoe meer bezoekers de site over het algemeen trekt. Zoekmachine marketing bestaat uit twee onderdelen:
- zoekmachine optimalisatie (SEO of search engine optimization)
- zoekmachine adverteren (SEA of search engine advertising)
Zoekmachine optimalisatie
Optimalisatie is het geheel aan activiteiten bedoeld om een webpagina hoog te laten scoren in de reguliere zoekresultaten van een zoekmachine, op voor de webpagina relevante trefwoorden of zoektermen. In Nederland wordt met name geoptimaliseerd voor Google, omdat het marktaandeel van Google rond de 95% schommelt. Het is belangrijk in de reguliere resultaten terug te komen, omdat onderzoek aantoont dat zoekers meer gewicht toekennen aan de 'natuurlijke zoekresultaten' en daar ook eerder - ruim twee keer zo vaak - op klikken. Wie dus meer bezoekers wil, zorgt dat zijn webpagina's goed vindbaar zijn.
Niet alleen techniek
Veel mensen denken dat websiteoptimalisatie een puur technische aangelegenheid is. Dat is absoluut niet zo. Het gaat namelijk om de relevantie van zoekresultaten. Dus om de inhoud (de content) van de website of webpagina. Zonder dus ook maar naar techniek te kijken kun je de vindbaarheid in Google verbeteren door goeie content. Deze content moet dan wel afgestemd zijn op zoektermen (keywords) die vaak in Google gebruikt worden.
Optimalisatietechnieken
Natuurlijk is dit niet het hele verhaal. Ook bijvoorbeeld een goede site- en menustructuur, de aanwezigheid van een sitemap, interne en externe links en juist gebruik van afbeeldingen bepalen voor een deel de positie in Google.
Ook voor recruitmentsites
Vacatures zijn over het algemeen slecht vindbaar in Google. Er wordt namelijk weinig aandacht besteedt aan het optimaliseren van vacatures voor zoekmachines. En dat is dus jammer. Hierdoor missen organisaties vele potentiële sollicitanten die zich via Google oriënteren op de arbeidsmarkt. Ook een recruitmentsite kan veel meer bezoekers, en daarmee potentiële werknemers aantrekken, als deze geoptimaliseerd is.
Natuurlijk vindbaar zijn? Neem vrijblijvend contact op.
|